Soutenir les jeunes chercheurs post doctorants
La Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, en lien avec les établissements d'enseignement supérieur et de recherche, soutient les jeunes docteurs en leur a
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La Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, en lien avec les établissements d'enseignement supérieur et de recherche, soutient les jeunes docteurs en leur apportant un statut, un financement et un accompagnement afin de pouvoir développer leurs projets issus de travaux de la recherche. Les projets consistent à valoriser ces travaux dans le cadre soit de la création d'une startup "deeptech" soit d'un transfert de technologies avec une entreprise régionale. L'objectif est double accélérer la mise en marché d'innovations issues de travaux de recherche et faciliter le rapprochement entre entreprises et recherche académique. En soutenant le recrutement de jeunes docteurs en contrat post- doctoral, la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur contribue également à favoriser l'insertion professionnelle des doctorants jeunes diplômés et à renforcer l'attractivité du territoire et ses acteurs. Les bénéficiaires du dispositif sont : Les établissements d’enseignement supérieur et organismes de recherche de la région, qui portent les candidatures et reçoivent l’aide financière. Ils sont seuls habilités à déposer une demande. Les jeunes docteurs (thèse soutenue depuis moins de 3 ans), qui bénéficient concrètement du dispositif pour développer leur projet d’innovation. Sont éligibles les établissements d’enseignement supérieur et organismes de recherche situés en Région Provence-Alpes-Côte d'Azur qui déposent les dossiers lesquels peuvent accueil
Eligibility conditions
Sont éligibles les établissements d’enseignement supérieur et organismes de recherche situés en Région Provence-Alpes-Côte d'Azur qui déposent les dossiers lesquels peuvent accueillir un jeune docteur financé soit dans le cadre du dispositif régional "Emplois Jeunes doctorants", soit financé dans le cadre de contrats de recherche et remplissant les conditions suivantes : ayant soutenu sa thèse depuis moins de 3 ans ayant réalisé son doctorat dans un établissement supérieur et de recherche régional porteur d'un projet impliquant un recrutement en contrat post- doctoral disposant d’un cofinancement du salaire du docteur. Les projets doivent viser la valorisation de travaux de recherche récents et relever de l'un des deux axes : création en région d'une entreprise issue de la recherche transfert de technologie vers une entreprise régionale partenaire Les projets doivent également : être à un stade précoce de maturité technologique en début de dispositif (TRL 2) présenter un potentiel de valorisation économique et de mise sur le marché s’inscrire dans une logique de rapprochement recherche–entreprise s'inscrire dans les priorités régionales ( filières s
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